企業文化

效率成就所托
  • 承諾

  • 對客戶的承諾、對員工的承諾、對公司的承諾
  • 結果導向
  • 我們是“專業運動隊”不是“家庭”
  • 如同領導者一般行事,不會等著被叫去做事
  • 永不放棄
  • 不撒謊,不欺詐不偷竊,也絕不容忍這么做的人
  • 欣賞彼此之間的差異
  • 質疑和我們價值觀不一致的行為
  • 永遠不要背叛團隊

效率

復雜事情簡單化

團隊永遠比明星重要

對所有事情定量化

所有論點需要論據

對事不對人

你怎么想就怎么說,哪怕有所爭議

我們心中的“最有價值員工(MVP)”是能讓周邊的人更優秀的人

馬上就辦

持續改進

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